Missions
Ses missions principales sont les suivantes :
- Gestion administrative du CMM
- Gestion des inscriptions et suivi des effectifs,
- Suivi des élèves (compris gestion des entrées-sorties des mineurs) et relations avec les parents
- Elaboration et suivi de budget,
- Construction et suivi des dossiers de subventions
- Encadrement d’un agent administratif, et supervision des enseignants
- Gestion des présences et absences des enseignants,
- Planification des remplacements
- Organisation matérielle des cours et des manifestations du CMM
- En lien avec le chargé de communication de la ville, travailler à une meilleure visibilité du CMM
- par des actions de promotion de l’équipement
- Direction pédagogique du CM
- Rédaction du projet d’établissement avec l’équipe pédagogique
- Mise en œuvre du projet pédagogique,
- Proposer et organiser des activités de création, d’animation et de diffusion musicale susceptibles de faire connaître la musique et le conservatoire sur le territoire
- Prise en charge de quelques heures d’enseignement en complément du poste de direction
Direction de l’harmonie municipale
Profils recherchés
Savoir/connaissances :
- Musicien confirmé
- C.A. ou D.E. de direction
- Connaissance du fonctionnement des collectivités
- Bonne connaissance du fonctionnement d’un conservatoire de musique
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Savoir-être
- Sens du travail en équipe et de la concertation
- Savoir accompagner l’évolution pédagogique d’un élève et identifier son rythme
- Savoir développer un collectif
- Bonnes qualités relationnelles, disponibilité et écoute,
- Rigueur, Discrétion et confidentialité
- Esprit d’initiative
Le poste est ouvert à 20h/semaines (temps complet 20/20)
Poste à pourvoir le 01/04/2023
Date limite de candidature 31/03/2023
Fonctionnaire ou contractuel
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation par mail à ressourceshumaines.mairie@saintmihiel.fr ou par courrier à l’attention de Monsieur Le Maire.
SAINT-MIHIEL
Place des moines
b.p. 4
55300 Saint-mihiel